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用心良苦的见面会

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从四个“百人”工程培训到新员工入职培训,从“青干班”到其他学习班,受训学员必能聆听到刘则平董事长的一番肺腑之言,或结合经济形势剖析现状,或引经据典解析企业、行业走向,或为学员答疑解惑,每每如此,教室内鸦雀无声,掌声却适时响起、经久不息。

78日下午,烈日当空,酷热难耐,刘则平董事长在副总经理张卫兵的陪同下,来到武警湖南省总队训练基地,与新员工见面交流。

“这是一个最好的时代,也是一个最坏的时代……”见面会伊始,刘则平董事长引用狄更斯在《双城记》里的这句话,与新员工分析了他们所处的亦好亦坏的时代,介绍了集团公司六十年的曲折发展历程与宏伟发展蓝图,可谓真诚之至!

“你们面临的选择和诱惑越来越多,其中的浮躁成份也越来越多,你们自以为读了很多书,满腹经纶,却不知如何运用到实践当中。”刘则平董事长在见面会上毫不隐晦地指出九○后大学生的一些缺点。他与大家分享了自己从一名技术员到公司一把手的成长历程,分析他清晰的职业发展通道:技术型—技术管理型—管理型,希望新员工丢掉大学生以及作为独生子女优越条件的光环,从零开始规划新的征程,可谓苦口婆心!

“我们公司年龄最小的中层干部正职是八○后,工作十年就做到了子分公司总经理的位置。我们需要越来越多这样优秀的年轻人脱颖而出。”刘则平董事长坦言,在这个行业,想要做出业绩并不难,只要不断学习,学会合作,有信仰和阶段性目标,就一定能够脱颖而出。他与学员分享一个有关时令菜与反季菜的故事,意在告诉大家只有经历了春天的播种和夏天的耕耘,秋天才有所收获,希望新员工珍惜来之不易的工作与岗位,逐渐实现阶段性目标,可谓期冀满满!

一次次的见面会,刘则平董事长提得最多的是“学习”与“信仰”,看似与集团公司提出打造“学习型、效益型、文化型”企业不谋而合,实则期望每一个与集团公司志同道合的员工尽快成才,可谓用心良苦!

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用心良苦的见面会
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